警官には「一人暮らしです♪」と嘘を吐き、毎日毎日非常に煩いので改善をお願いしても関係のない事ばかりを引き合いに出し、言い訳しまくり、謝罪はしない真上の部屋の騒音主(女)。
うるさい！とすぐに苦情を言う人も居るでしょうが、大抵は我慢して我慢して、我慢の限界がきて(マンションなどの場合)管理会社に連絡する方が殆どだと思います。
私も我慢して我慢して、それでも酷いので管理会社に注意して欲しいとお願いし、どれだけ酷いか騒音の記録3ヶ月分も送信。
オーナー(大家さん)からも、「すぐに対応して下さい」と話があったのにも関わらず、管理会社の担当者は2ヶ月以上放置していました。
放置していたことが露呈すると
「マンションの総会の時に話そうと思っていた」と嘘を重ねたり、
「うんうん、そうそう〜」と友達のような話し方だったり、
メールを受け取りました等の返信もなく放置したり…
支店長とも話をしましたが、「担当者は反省している、謝罪したいと言っている」と言うので、それから1ヶ月ほど待ちましたが…
音沙汰なし😮💨
何の連絡もなかったので、管理会社の代表取締役社長に手紙を書きました。
苦情ではなく、騒音や担当者、瑕疵について書き、
担当者については会社の指導や教育がなど言うつもりもありません。謝罪が欲しいわけでもありません。
連絡をする、放置しない、嘘で誤魔化さない、嘘を重ねない、個人情報を同意なく漏らさないというのは社会人として当然のことであり指導、教育というレベルの話ではないと考えています。 (←担当者は40代だから)
このような社員をどう思われますか？
ご多忙のことと拝察いたしますが、ご返事を賜りますようお願い申し上げます。
と書いて【親展】で郵送しました。
続
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